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Las diez claves para desarrollar con éxito una estrategia de Employer Branding

Las diez claves para desarrollar con éxito una estrategia de Employer Branding

Recursos Humanos RRHH Press. La consultora de Recursos Humanos, PeopleMatters, trabaja desde el año 2003 en Employer Branding, habiendo desarrollado desde entonces una práctica consolidada en esta especialidad, así como modelos, metodologías y herramientas que ha ido enriqueciendo a través de las actividades con sus clientes.

A partir de esa experiencia, la compañía ha identificado diez claves para tener una buena imagen de marca como empleador:

1. La identidad corporativa, sus valores más íntimos, conforman marca como empleador. El propósito de la organización y su capacidad de resultar atractiva tiene que estar orientada hacia el mercado de profesionales y suscitar un vínculo emocional con las personas que conforman la empresa.

Una organización sin propósito o con un propósito poco atractivo para el empleado se tendrá que conformar con personas poco enganchadas y poco orgullosas.

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Las ocho claves de la nueva gestión de Recursos Humanos

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En su nuevo puesto, Gal...

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