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Los trabajadores españoles realizaron 147 millones de horas extra en 2017, la cifra más alta desde 2008

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imagen de la noticiaRecursos Humanos RRHH Press. Los trabajadores españoles realizaron 147 millones (146.952.840) de horas extra remuneradas en 2017, un 9,8 % más que en 2016 el año anterior (133.810.653).

Así lo pone de relieve un análisis realizado por la empresa de RRHH, Randstad, sobre la evolución de las horas extra remuneradas realizadas por los trabajadores, tomando como referencia la Encuesta de Costes Laborales publicada por el Instituto Nacional de Estadística desde 2008.

Analizando la serie histórica, Randstad ha detectado que tras registrar la cifra más elevada en 2008 (176.243.931), el volumen de horas extra descendió durante cinco años consecutivos, hasta registrar la cifra más baja en 2013, cuando se realizaron algo menos de 101 millones (100.887.633) de horas extra.

Desde ese ejercicio, este indicador del mercado laboral ha aumentado durante cuatro años consecutivos hasta alcanzar la segunda cifra más elevada de toda la serie histórica durante este ejercicio, solo superada por la de 2008.

El volumen de las horas extraordinarias está directamente relacionado con el número de ocupados que hay en ese momento en el mercado laboral y por la carga de trabajo que manejan los profesionales.

En 2008, el número de horas extra realizadas por cada empleado también marcó la cifra más elevada (9,3), para después reducirse en más de dos horas el año siguiente (7,2) y registrar la cifra más baja en 2013 (6).

Desde entonces, las horas extra remuneradas aumentaron durante cuatro años consecutivos hasta alcanzar en 2017 las 7,8 horas por trabajador.

"La utilización de las horas extra como herramienta para solventar los picos de actividad es efectiva, pero solo de manera puntual. Un incremento prolongado de la jornada laboral de los empleados repercute de manera negativa en la productividad y el rendimiento de los equipos de trabajo, además de incrementar exponencialmente el riesgo de bajas laborales", explica Luis Pérez, director de Relaciones Institucionales de Randstad.

"El mercado laboral actual ofrece diversas formas de flexibilización para adecuarse a las necesidades cambiantes de las compañías, como los contratos a jornada parcial o los contratos de duración determinada, que permiten solventar los picos de trabajo eventuales", afirma Pérez.

Cataluña, región donde se realizan más horas extra

Cataluña (36.403.710), Madrid (24.444.960) y Andalucía (17.694.210) son las regiones donde se realizan más horas extraordinarias remuneradas.

En total, estas tres regiones acumulan el 53,4 % del total de todas las horas extra. En el lado contrario, con las menores cifras, debido al menor número de ocupados, se sitúan Extremadura (1.315.170), Cantabria (1.279.650) y La Rioja (887.730).

Por el número de horas extra trabajadas por cada profesional, Navarra (11,4), Cataluña (11,1) y Aragón (10,8) encabezan el ranking de comunidades autónomas con más horas extra por profesional. A continuación, por encima de la media nacional (7,8), se encuentra Asturias (9), Madrid (8,4), Castilla-La Mancha (8,1) y Comunidad Valenciana (7,8).

En el lado opuesto, con las menores cifras, se sitúan los empleados de Extremadura (3,6), que, al igual que el año anterior, son los que menos horas extra remuneradas realizaron en 2017. Le siguen Canarias (5,4), Cantabria (5,4) y Andalucía (6).

En industria se realizan más horas extra

Al igual que en 2016, los empleados de industria son los que registran más número de horas extra remuneradas, con 14,1. Le siguen construcción (7,2) y servicios (6,9).

Si se compara con el año anterior, todos los sectores han aumentado el número de este tipo de horas, siendo industria el que mayor incremento registra (14,6 %), seguido de servicios (7,8 %) y construcción (5,8 %).

El sector servicios es el que, en total, acumula más horas extraordinarias remuneradas, superando los 98 millones, lo que supone el 66,9 % del total, debido al elevado número de ocupados. A continuación se sitúan industria (37 millones) y construcción (8,1 millones).

RRHHpress.com

 

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